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羞煞了,安徽最低工资线

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  • TA的每日心情
    慵懒
    2020-1-26 20:47
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    [LV.10]以坛为家III

    发表于 2019-11-30 18:43 | 显示全部楼层 |阅读模式
           近日,一则“31省份最低工资调整出炉”让笔者感到无比羞涩,更让安徽的底层劳动者无比羞愤。
           根据这份咋看咋不舒服的最低工资表,截止2019年11月20日,各省市自治区最低工资的最低档安徽倒数第一,月均仅1180元(咱宿松位于此档“当仁不让”);即使是最高一档,也仅仅比青海高50元,月均1550元。
          那什么是最低工资呢?简单说就是用人单位(包括个体工商户)必须给正常提供劳动的职工发放的最低劳动报酬,本质是最底层就业者劳动报酬的托底线,具有法律强制性。政府确定最低工资线,主要考量因素是经济发展水平、职工平均工资,以及物价水平和城镇居民人均收入和消费支出。
          最低工资全国倒数第一,是不是意味着咱安徽省经济发展水平非常落后,以至于全国垫底呢?显然不是!这些年,咱安徽先是“中部崛起”,然后“融入长三角”,虽然经济发展算不上“黑马”,但无论如何也不是拖破车的“老牛”。2018年安徽经济总量(GDP)排名第13位,在全国居中靠前,在中部六省正好居中。即使按人均GDP排名也在第21位,离垫底还是差得远呢!因此,安徽成为最低工资线垫底的省份,咱从理智到感情都是难以接受的。
           除了绝对数额以外,安徽最低工资调整周期为三年,明显违背国家《最低工资规定》第十条“最低工资标准每两年至少调整一次”的硬性要求。安徽最近一次调整时间为2018年11月1日,比三年前2015年的标准增加30元。换句话说,三年累计增长幅度2.6%。面对庞大的最弱势群体,如此增长速度,有关决策者,你们于心何忍?
         但是,面对各方面的诟病和质疑,决策者们的辩解却是振振有词。他们说其他各省均将职工缴纳的社会保险和住房公积金(个人缴纳部分)计入了最低工资,唯有咱安徽予以剔除了,进而增加了最低工资标准的“含金量”。如果按全国统一口径,咱安徽名低实高,名次可以是全国第八,中部第一!此说貌似言之凿凿,有理有据,其实就是给广大劳动者画了一块虚头巴脑的大饼。试问,眼睛瞟着最低工资线发放职工劳动报酬的企业和个体工商户,会另外拿出工资的一大半来给劳动者买保险吗?至于住房公积金更是南柯一梦!劳动者在这样的用工单位就业,基本就是弱势群体中的弱者,能按时足额拿到这微薄的最低工资便是烧高香了,敢让东家为其缴纳社保和住房公积金?其实劳动保障部门最清楚,按最低工资标准发放工资的单位和个体参保率到底有多少?所以说,安徽有关决策者在全国如此标新立异,貌似关心弱者,实则严重脱离实际,劳动者既没有得到真金白银的实惠,还在全国落个倒数第一的臭名声!何苦呢?(原创与2019年11月22日)

       
        附:31省份最低工资标准出炉https://finance.sina.com.cn/chin ... hnzahi2258510.shtml
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